永不停步的藝術(shù)之旅 ——訪甘肅省歌舞劇院院長陸金龍
2016版《絲路花雨》劇照本報記者高檣
藝術(shù)名片
陸金龍,中國舞蹈家協(xié)會理事,省文聯(lián)副主席,省歌舞劇院院長、藝術(shù)總監(jiān),國家一級編導(dǎo),省舞蹈家協(xié)會名譽主席,西北師范大學(xué)舞蹈學(xué)院客座教授(碩士生導(dǎo)師)。
主要作品有舞劇《絲路花雨》(2008版藝術(shù)總監(jiān)/編導(dǎo)、2016版藝術(shù)總監(jiān)/制作人)、甘肅省慶祝新中國成立60周年文藝晚會《祝福我的祖國》、大型主題歌舞《歡騰的大夏河》、舞蹈《保安腰刀》《胡旋舞》《金剛》等。
作品榮獲甘肅省委、省政府“特別貢獻(xiàn)獎”、甘肅省第二屆新創(chuàng)劇目調(diào)演導(dǎo)演一等獎、甘肅省第六屆敦煌文藝獎一等獎、寧夏第二屆回族舞蹈展演三等獎、第二屆甘肅省舞蹈飛天獎金獎等。
通過創(chuàng)新和提升,增強經(jīng)典舞劇《絲路花雨》的市場活力和傳播影響力;面對市場大潮和改企挑戰(zhàn),留得住人心,留得住優(yōu)秀人才,更積極創(chuàng)辦以文化為鏈條的多種項目經(jīng)營模式……從小演員到“掌舵人”,不同的身份,不同的角色,始終沒有讓他在自己的藝術(shù)之旅中停下腳步。
在剛剛結(jié)束的首屆絲綢之路(敦煌)國際文化博覽會上,省歌舞劇院將全新打造的2016版《絲路花雨》呈現(xiàn)在各國嘉賓面前。1300多人的劇院里掌聲不斷,場場爆滿……有人說,這次演出的反響已超出了當(dāng)年2008版《絲路花雨》的首演。
一片贊揚聲中,陸金龍是第一個冷靜下來的人。從參演第一代《絲路花雨》,到成為省歌舞劇院的“掌門人”,30多年來,雖然自己的身份早已從當(dāng)年飾演的那個“小反派”,變成了這所省內(nèi)最大藝術(shù)院團的管理者,但他和這部經(jīng)典舞劇之間那種難以言喻的緣分以及他對藝術(shù)的癡心,始終不曾改變過。
經(jīng)典不是“守”出來的
“舞臺藝術(shù)永遠(yuǎn)沒有完美一說,其中的不足也只有在舞臺上才能夠被發(fā)現(xiàn)?!痹陉懡瘕堁劾铮?016版《絲路花雨》雖然好評如潮,但終究還是有很多需要改進(jìn)的地方。如何讓新版《絲路花雨》更好地發(fā)揮其歷史使命,贏得觀眾的高度滿意,是他從演出結(jié)束那一刻就在思考的問題。
演出結(jié)束后,陸金龍四處征求觀眾的意見,面對很多人將2016版與之前的2008版相比較,他說自己更愿意接受經(jīng)典靈魂猶在、兩版相得益彰的說法?!白鳛楦拭C舞劇的驕傲,《絲路花雨》每一個版本都是在那個時代背景下精益求精的作品,每一次新的嘗試,為的都是讓經(jīng)典活著流傳下去?!标懡瘕堈J(rèn)為,與其說哪個版本超越或被超越,不如說每一版《絲路花雨》都在不同的歷史階段各顯芬芳。沒有之前版本的積累和沉淀,就不會有后面版本的傳承和創(chuàng)新。
其實,從上任省歌舞劇院院長的那一刻起,陸金龍的前輩和同行就不斷提醒他,手中捧著《絲路花雨》這樣一個“金飯碗”,無論如何都要守住。但在文化市場不景氣的那些年,“手捧金碗等救濟”的院團比比皆是,目睹一個個失敗的例子和沒落的院團,讓陸金龍意識到:沒有創(chuàng)新和發(fā)展,再好的經(jīng)典也是“守”不住的。
眾所周知,《絲路花雨》既是省歌舞劇院的品牌,也是甘肅的品牌,甚至是國家舞劇的品牌。對這個品牌,陸金龍選擇的不是守,而是不斷創(chuàng)新,不斷提升?!爸挥凶尳?jīng)典在創(chuàng)新和提升的過程中增強市場活力,增強傳播影響力,才算是真正的傳承。”陸金龍認(rèn)為,如果把一部舞臺經(jīng)典作為一個紀(jì)念品收藏起來,那叫保存,不叫傳承。
陸金龍所執(zhí)念的創(chuàng)新,是藝術(shù)為滿足時代需求、滿足人們不斷變化的審美,加入新的技術(shù)、新的理念、新的觀念……正如舞劇《絲路花雨》,歷經(jīng)不斷的完善,從當(dāng)年簡單的平面舞臺表演,演變到如今的立體、三維、甚至是全息的舞臺表演模式,歷經(jīng)37年、數(shù)個版本經(jīng)久不衰,受到新老觀眾的一致認(rèn)可。
有了這樣的理念,面對為文博會量身打造的2016版《絲路花雨》,因為運用了很多大型的設(shè)備道具和龐大的演員陣容,致使無法在流動舞臺和普通劇院演出的現(xiàn)狀,陸金龍在結(jié)束了敦煌的演出之后,立即召集院里的骨干力量,商議修改提升方案,以期按照正常舞臺的演出要求,調(diào)整燈光、舞美、設(shè)備等內(nèi)容,盡早讓更多觀眾一睹2016版《絲路花雨》的真容。
留得住心方能留得住人
熟識陸金龍的人都知道,他有句口頭禪:“人才是文藝院團的核心競爭力?!痹谒劾?,文藝院團不分大小,看的是有沒有優(yōu)秀劇目,而無論是傳承還是打造一部優(yōu)秀劇目,最重要的還是人才。一支素質(zhì)過硬的演出隊伍,是一個文藝院團能否生存和立足的保障。
“只有讓演員,尤其是優(yōu)秀演員沒有后顧之憂,不會為生計發(fā)愁,他們才能全身心地投入到舞臺表演之中?!标懡瘕堈f這是人之常情,更是一個文藝院團的穩(wěn)定因素,如果連這些問題都解決不好,就留不住人才。演員出身的陸金龍比任何人都要清楚,作為省內(nèi)第一大文藝院團,解決這個問題是發(fā)展的必備前提。因此,只要演員愿意在歌舞劇院工作,那院團就要想盡辦法為他們創(chuàng)造條件。比如舞蹈演員普遍存在的學(xué)歷不高的現(xiàn)象怎么辦?院團就協(xié)調(diào)高等學(xué)校藝術(shù)系合作開設(shè)課程,鼓勵年輕演員在演出之余進(jìn)修深造;年齡大的演員退下來怎么辦?院團為此專門開辦藝術(shù)學(xué)校和少兒藝術(shù)培訓(xùn)中心讓他們?nèi)谓獭踔猎谑「栉鑴≡?,歌舞演員轉(zhuǎn)行市場經(jīng)營都不算什么“天方夜譚”。
在陸金龍看來,解決演員收入和出路問題,除了是身為院團負(fù)責(zé)人的良心,更重要的是給予演員作為文藝工作者應(yīng)有的尊嚴(yán),讓他們熱愛自己從事的藝術(shù)、熱愛自己所處的院團。
借得東風(fēng)行大船
演員生涯造就了陸金龍對藝術(shù)和舞臺的真實情感,但作為甘肅省最大的文藝院團的“掌舵人”,如何讓這艘大船在文化市場的浪潮中乘風(fēng)破浪勇敢前行,可不是留幾個演員、拍幾出好戲那么簡單。
“沒有經(jīng)濟意識,就會在市場大潮中陷入寸步難行的窘境,為了找到院團發(fā)展的出路,我一直堅持經(jīng)濟管理的學(xué)習(xí)?!痹谂c陸金龍的交談中,不難發(fā)現(xiàn)他對市場有著獨到的見解:要培養(yǎng)人才、要拍好戲,就得有大量的資金做后盾。這些錢從哪里來?站在原地伸手“等靠要”不是一個文藝院團應(yīng)有的健康狀態(tài)。因此,摒棄文藝院團的“拍、演”一線的單一性,創(chuàng)辦以文化為鏈條的多種經(jīng)營項目,以演養(yǎng)演、以院養(yǎng)院,是陸金龍和省歌舞劇院近些年來一直在探索的發(fā)展模式。
談起這些,陸金龍隨手舉出一個例子:今年院里的重頭戲是創(chuàng)排2016版的《絲路花雨》,但如果全院停下來完成這一個任務(wù),就會沒有經(jīng)濟效益。因此,在《絲路花雨》團隊全力打造經(jīng)典的同時,其他團隊仍然在加大營銷力度、演出力度,以保障完成全年的演出任務(wù)。現(xiàn)在看來,今年的演出不但沒有減弱,而且得到了加強和提升。
以品牌拓展演出市場,一方面堅持創(chuàng)作藝術(shù)精品,生產(chǎn)出更多無愧于時代的經(jīng)典作品;另一方面,通過發(fā)揮自身特長,探求新的表現(xiàn)形式,打造票房高、影響大的演藝品牌,不斷提升企業(yè)發(fā)展后勁,成了許多成功院團的共識。
近年來,省歌舞劇院除了保證經(jīng)典劇目《絲路花雨》的演出質(zhì)量,還先后成功創(chuàng)演《敦煌古樂》《敦煌·絲路情》《國樂芬芳》《敦煌音畫》《西涼樂舞》《飛天散花》等一批滿足大眾化審美和市場需求、群眾喜聞樂見的優(yōu)秀作品。同時整合資源,創(chuàng)辦舞蹈團、樂團、舞臺美術(shù)工作部、數(shù)字化舞臺影音制作中心、藝術(shù)學(xué)校、少兒藝術(shù)培訓(xùn)中心等部門,真正打造出了一個全覆蓋的文藝團體。
接下來,省歌舞劇院還將帶著《絲路花雨》前往臺灣等地演出。正如我們所見,陸金龍和他“掌舵”的這艘藝術(shù)之船,與其他優(yōu)秀文藝院團一樣,乘著文化大發(fā)展大繁榮的東風(fēng),在文藝市場的浪潮中,鼓足風(fēng)帆順利前行,而保證這一切最終實現(xiàn)的,恰是陸金龍始終堅信的那句話:“永不停步是藝術(shù)院團的生命之源”。